Vous aimeriez suivre une formation CAP petite enfance tout en percevant un salaire? Pour ce faire une solution s’offre à vous : la formation en alternance qui cumule études et emploi dans le même domaine. Cette formation en alternance passe par un contrat d’apprentissage ou un contrat de professionnalisation. Il est très important de faire la différence entre les deux.
Tout le monde n’a pas forcément envie de suivre l’ensemble du programme de la formation d’auxiliaire de puériculture, ce d’autant plus que si vous avez déjà un diplôme dans un domaine connexe ou une expérience déjà assez importante avec les enfants il y a de forte chances pour que ayez acquis une partie des compétences nécessaires pour ce métier. Dans ce cas vous pouvez vous lancer dans une procédure de Validation des acquis de l’expérience. Ce processus s’il paraît un peu complexe vu de loin n’en est pas moins nécessaire car la VAE Auxiliaire de Puériculture est un diplôme à part entière et pas une « récompense » pour vos années de bons et loyaux services passés auprès des enfants.
Pour ceux qui ont déjà un peu d’expérience avec les enfants, il n’est pas forcément nécessaire de devoir se lancer dans des études complètes. Il est ainsi possible d’obtenir le CAP Petite Enfance par le biais d’une VAE (Validation des Acquis de l’expérience). Loin d’être un diplôme « au rabais » cette validation se fait par le biais d’un processus. Découvrez avec nous les différentes étapes pour obtenir ce diplôme de la vérification de votre expérience professionnelle par rapport aux exigences de la VAE à l’entretien final qui vous permettra de valider partiellement ou intégralement votre CAP.
Vous avez un réel souhait de vous reconvertir ou de changer de carrière mais l’idée de retourner sur les bancs de l’école vous rebute au plus haut point ? Dans ce cas il est probable qu’essayer d’obtenir le CAP Petite enfance en tant que candidat libre soit un choix adéquat. Cependant il convient d’étudier avec attention le programme du CAP car certaines compétences requiert une expérience professionnelle et c’est souvent sur ce point qu’il est nécessaire de bien se préparer pour réussir sa formation au CAP petite enfance en candidat libre.
Pour obtenir le CAP petite enfance il existe aussi la voie des études par correspondance : une voie particulièrement intéressante pour celles qui pour une raison ou une autre n’ont pas la mobilité nécessaire à des études en école. Par contre il vous faudra connaître les points importants à prendre en compte lors de la sélection de l’organisme qui va suivre votre formation par correspondance : dans ce domaine tous ne sont pas sans scrupule quant à la qualité de leurs supports de cours et du suivi des étudiants ! Mieux vaut anticiper et suivre nos conseils pour faire le bon choix.
Pour celles qui ont du mal à ne travailler que sur du théorique pendant de longues périodes alors passer son CAP Petite Enfance en Alternance est un choix intéressant. Un autre de ses avantages est qu’il permet de toucher une petite rémunération pendant ses études mais il a aussi certains inconvénients et certaines nuances le distinguant notamment du contrat d’apprentissage qu’il convient d’étudier avant de se lancer dans cette voie.
Il arrive régulièrement que des personnes souhaitent travailler dans le domaine de la petite enfance mais ne possèdent pas les diplômes requis. Est-ce à dire qu’elles doivent faire une croix sur leur désir? Bien heureusement non, car il existe quand même des possibilités d’y accéder dans certains cas.
Il est relativement fréquent, surtout dans l’optique d’une reconversion professionnelle, d’avoir le désir de posséder un nouveau diplôme mais d’être dans l’incapacité de suivre une formation traditionnelle pour diverses raisons : salariée, mère au foyer avec de jeunes enfants, absence d’un établissement formateur à proximité du domicile, etc. Existe alors la solution d’une préparation à distance afin de se présenter aux épreuves du diplôme en candidat libre. Tel est le cas pour la formation au CAP Petite enfance.